1)第1055章 我喜欢这样的无耻_吴浩叶青蕊
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  “现在,我宣布,所有集团总部中高层干部工资,年薪在原有基础上,增长百分之十。但,财务总监张英、投资经营总监陈珂、重组并购总监王选、资产管理总监马世杰、综合管理总监赵唯强,降薪百分之二十!

  首席运营官杨文锋、首席人事官戈凤川、首席公关丁吉年薪从五百万降至二百五十万。总裁金志刚年薪从一千万降至两个二百五十万!立即执行!”吴浩怒喝了一声,说到这里,转头望向了艾丽雅。

  “同意!”艾丽雅眼睛亮了起来,兴奋地举起了手来。

  “哄……”对面所有员工登时就沸腾了起来,紧张地议论了起来。

  可是无论屋子里的金志刚、杨文锋亦或是外面的戈凤川、丁吉,全都傻眼了,靠,千算万算,没算到有这一招啊。

  更何况,吴浩有意加重了二百五十这个数字的字音,这里面的侮\/辱意味就是极强的了——别的不说,单说对面廊道里那些职工们传来了低沉而压抑的笑声就能听得出来,这个侮\/辱和讥讽的目的已经达到了。

  这也更让一群人心中羞\/愤难当!

  “你,你随意降薪,这是违法的,是违反劳动法的。这属于未经劳动者同意随意变更劳动合同,如果你敢这么做,我们就去告你,去申请劳动仲裁!”金志刚实在按捺不住了,冲出来怒吼道。

  “可以啊,我无所谓,你告吧,反正现在公司的法人代表是你,你去告也只能是告你自己。就算你告赢了,也无所谓,公司接受劳动仲裁,可以补齐你们的工资,但别忘了,接下来,公司依旧执意降薪,你又能怎么办呢?

  除非你接受。

  可就算你接受,我依旧还要给你们降薪,直降到你们的年薪跟普通中高层干部一个层次上,甚至还会更低,到时候,你们还能接受,我向你们竖大拇指,真汉子,好样的。

  当然,如果你不接受,那也可以,那就证明,劳动者与用人单位无法达成意见一致,你们可以申请离职嘛,只要你们离职了,工资我照旧会补偿给你们,那时候,就到了咱们真正说再见的时候了!”

  吴浩微微一笑道。

  “你,你……”金志刚一群人全都懵逼了,这一刀,确实砍在了他们的七寸之上,一刀见血,见血封喉!

  他们这些人,躺在天峰集团上靠着动辄几百上千万的高年薪可是享受惯了,突然间年薪腰斩,于他们而言,怎么可能接受?

  可如果无法接受,就得主动辞职,他们辞职,那可就不违反股东会相应章程及补充协议了。可是,他们背负着来自卫爷和肖锋的责任和使命,又怎么可能辞职?

  一时间,所有人瞠目结舌,全都愣在了那里。

  吴浩冷冷地望了他们一眼,随后又抬头望向了前方,一挥手,“给你们三十秒,立马从我眼前消失

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